Work Location , Expected Annual Income :
Tokyo,7.0M ～ 12.0M
About the Company :
国内外にグループ展開する大手生命保険グループ
Responsibilities :
・日本および進出国の規制動向やグループ会社のビジネスモデル等、内外事業環境の変化を踏まえて課題を検知し、グループ会社に対して課題や解決の方向性を共有のうえ、各社のコンプライアンス態勢を整備・強化する
・国内外グループ会社のコンプライアンス態勢、コンプライアンスプログラムの推進状況等を確認・把握し、適時・適切な指導・支援を行う
・当社におけるコンプライアンス態勢の整備、コンプライアンスプログラムの推進を主導する
・コンプライアンス委員会の運営等、コンプライアンス推進のためのグループ横断取組みを企画・運営する
Benefits :
■グループ増員のための募集です。安定した環境ながら新しい領域にも挑戦していただける環境です。
体制整備ができる方、また企画・推進をしてきた、まとめてきた方が求められています。
■海外での支店を多く持つため国内外でのコンプライアンスを担当していただきます。
担当する会社（所在国や事業内容）や業務分野が変わることで、さまざまなコンプライアンス課題に携わっていただきます。
■年間の有給が20日（初年度18日）あり、週3日の在宅勤務やフレックス制度含め柔軟性のある働き方が可能です。
多くの社員がキャリア採用としてご入社されて活躍しています。
Required Experience / Abilities / Skills :
■必須条件
・保険会社や金融機関のコンプライアンス部門での業務経験
・英会話スキル（海外子会社と英語で会議・電話ができるレベル）
■望ましい要件
・保険会社や金融機関、上場会社の内部統制、法務、リスク管理、監査等の業務経験
・保険会社や金融機関の事業推進部門での業務経験
・コンプライアンス、法務、リスク管理、監査等の各種資格